Валенсийское сообщество нуждается в квалифицированных специалистах

В Валенсийском сообществе остро ощущается нехватка в квалифицированных кадрах в таких секторах экономики, как автомобилестроение, пищевая промышленность, розничная торговля и гостиничный сектор, сообщают региональные СМИ. И это несмотря на то, что в регионе 529 тыс. человек числятся безработными, что составляет 21,84% от числа трудоспособного населения. Среди профессионалов, которые нужны местным компаниям - инженеры по контролю качества в автомобилестроении, эксперты в области электронной торговли и туристический персонал, который свободно говорит на нескольких языках.

Как отмечает региональный директор международной компании в области занятости Randstad Лурдес Мартинес, владение иностранными языками является ключевым моментом, особенно в сферах, связанных с туризмом. Прежде всего - английский, и в качестве второго языка - немецкий, французский и, в последнее время, русский языки. Мартинес указала, что, в связи с бумом российского туризма, знание русского языка высоко ценится в 5-звездочных гостиницах, а также в ресторанах и дорогих магазинах. Плюс приветствуется знание английского, но достаточно трудно найти персонал для гостиниц и ресторанов со знанием двух языков и, более того, официантов и продавцов, которые имеют опыт работы и при этом знают русский язык.

 Сектор услуг остается основным в сфере занятости, при этом восстановление экономики проявляется в таких областях, как торговля. Здесь ощущается спрос на профессионалов в сфере торговли, имеющих опыт и знание языков. Кроме того, набирают популярность все вакансии, связанные с электронной коммерцией, такими например, как начальник производства, менеджер проекта или менеджер по контролю за качеством.

 В промышленности, которая потеряла рабочие места в годы кризиса, автомобильная индустрия выступает как один из главных "локомотивов" занятости. По словам представителей Валенсийской ассоциации автопроизводителей AVIA, "существует большой потенциал для создания новых рабочих мест, но они не могут быть заполнены, потому что нет людей с соответствующим образованием. Также подчеркивается, что предприятия отрасли не могут найти специалистов на должности инженеров по промышленному дизайну, водителей погрузчиков с ЧПУ и сборщиков. Сектор остро нуждается в инженерах по контролю качества, инженерах по автоматизации, менеджерах продукции, работниках вспомогательных производств и механиках.

 "Инженеров не хватает очень сильно", повторяет Лурдес Мартинес. Начиная с 2015 года, агентство столкнулось с трудностями по "закрытию" инженерных вакансий. Причина проста - возросший спрос и небольшое количество ищущих работу профессионалов, потому что они или уже нашли работу, или уехали за рубеж.